ABONNEZ-VOUS À LA NEWSLETTER !

InterContinental Hotels Group accueille deux nouveaux CEO régionaux

par | Sep 11, 2017 | Business, Management

Le groupe hôtelier InterContinental Hotels Group annonce la création d’une nouvelle division opérationnelle, la région EMEAA, deux des actuelles divisions opérationnelles d’IHG : la région Europe avec la région Asie Afrique Moyen-Orient. 

La région EMEAA sera dirigée par Kenneth MacPherson, actuellement CEO de la région Grande Chine du groupe IHG. Il avait rejoint le groupe en 2013, après près de deux décennies passées chez Diageo. « Sa connaissance et son expérience approfondie du groupe et du secteur sur trois continents, seront un atout clé dans son nouveau rôle », indique le groupe dans un communiqué.

Au poste de CEO Grande Chine, il sera remplacé par Jolyon Bulley, actuel Chief Operating Officer (COO) de la région Amériques du groupe IHG, qui deviendra également membre du Comité exécutif monde d’IHG.

Ces deux nominations seront effectives au début de l’année 2018.

La région EMEAA aura son siège social au Royaume-Uni et s’appuiera sur des divisions opérationnelles sous-régionales basées dans différentes régions du monde, dont Singapour, « afin de maintenir une proximité forte entre le groupe et les clients, les propriétaires et investisseurs hôteliers et leurs employés ». La création de cette nouvelle division opérationnelle permettra au groupe IHG de se concentrer sur l’accroissement de ses performances, en bénéficiant « d’une agilité et d’une efficacité opérationnelles et décisionnelles accrues ».

intercontinental_new_york_ihg_EMEAA

Rubriques

Dernières actualités

BOSS BOTTLED BEYOND : LA NOUVELLE MASCULINITÉ

BOSS BOTTLED BEYOND : LA NOUVELLE MASCULINITÉ

BOSS Bottled Beyond, la nouvelle eau de parfum premium de la maison BOSS, incarne une vision moderne de la masculinité. Conçue pour les hommes audacieux, cette fragrance joue sur l’équilibre des contraires : la fraîcheur pétillante du gingembre se mêle à la profondeur...

Les appréhensions des jeunes face au travail en 2025

Les appréhensions des jeunes face au travail en 2025

En 2025, une nouvelle génération entre progressivement sur le marché du travail avec des attentes, des valeurs mais aussi des appréhensions profondes. Si les jeunes d’aujourd’hui sont souvent qualifiés de flexibles, innovants et connectés, ils n’en sont pas moins...

Les nouveaux codes du luxe

Les nouveaux codes du luxe

Depuis quelques années, le secteur du luxe connaît une transformation profonde. Certaines vitrines luxueuses des grandes artères comme Bond Street ou l’Avenue Montaigne semblaient autrefois vibrer de vie, elles paraissent aujourd’hui étonnamment silencieuses. En 2025,...